Um mit diesem Vorurteil aufzuräumen, gebe ich Charisma-Seminare für Executives. Denn Charisma ist zu lernen.
Charisma wirkt wie etwas Angeborenes, schwer Definierbares. Man sagt, dass Leute es einfach haben und andere nicht.
Vor über zehn Jahren las ich Olivia Fox Cabane „The Charisma Myth“– Wie jeder die Kunst der Ausstrahlung erlernen kann. Ihr Buch schlug ein, weil sie mit diesem Mythos aufräumte.
Sie bricht darin Charisma auf drei Komponenten herunter: Präsenz, Macht und Wärme.
Sie zeigt, dass Charisma keine angeborene Eigenschaft ist, sondern ein Verhalten, das man trainieren kann.
Und das Beste: Diese Haltung lässt sich trainieren. Schritt für Schritt. Mit Körper, Stimme und Bewusstsein.
Cabane beschreibt, dass Charisma dann entsteht, wenn innere Ruhe und Klarheit spürbar sind – wenn jemand wirklich da ist.
Ein weiterer wichtiger Punkt ist das Verhältnis zwischen Stärke und Wärme, die jemand ausstrahlt: zu viel Macht wirkt einschüchternd, zu viel Wärme unsicher.
Ihre Kernthese deckt sich mit dem, was ich nach vielen Jahren C-Level-Coaching immer wieder sehe:
Wirkungsvoll auftreten ist keine Show, sondern entspringt einer inneren Haltung. Und die kann man lernen. Mit mir.
Friederike von Mirbach. Kommunikation ist Führungsinstrument.